Warum Outplacement wichtig ist:
Outplacement bezeichnet die professionelle Begleitung von Mitarbeitenden, die das Unternehmen verlassen müssen, durch spezialisierte Beratungs- und Coachingmaßnahmen.
Ziel ist es, die betroffenen Personen bestmöglich bei der Suche nach neuen beruflichen Perspektiven zu unterstützen und sie auf ihrem Weg zur nächsten Karrierechance zu begleiten.
Als zertifizierter Bildungsträger bieten wir Ihnen professionelle Beratung nach den höchsten Qualitätsstandards (AZAV).
Unsere Erfahrung, umfassende Netzwerke und der Zugang zu aktuellen Arbeitsmarktdaten ermöglichen es uns, effektive und individuelle Lösungen für Ihre Mitarbeitenden zu finden, während Sie sich auf Ihr Kerngeschäft konzentrieren können.
Sie übernehmen Verantwortung – für Vertrauen und Loyalität.
Neue berufliche Perspektiven und schnellerer Wiedereinstieg.
Wertschätzende Trennung stärkt Ihre Reputation.
Transparente Prozesse minimieren rechtliche Risiken.
Für jeden Fall die richtige Leistung:
Unsere Leistungspakete sind speziell darauf ausgelegt, sowohl die Bedürfnisse Ihres Unternehmens als auch die Ihrer Mitarbeitenden zu berücksichtigen.
Mit unserer Expertise sorgen wir für eine professionelle und wertschätzende Betreuung, die den Trennungsprozess reibungslos gestaltet und nachhaltige Ergebnisse erzielt. Wir kombinieren fundierte Beratung, individuelle Betreuung und moderne Methoden, um Ihre Mitarbeitenden optimal zu unterstützen.
Alles aus Bronze plus:
Alles aus Silber plus:
Unsere Outplacement-Leistungspakete – Bronze, Silber und Gold – bieten maßgeschneiderte Unterstützung für Ihre Mitarbeitenden, abgestimmt auf ihre individuellen Bedürfnisse.
Von der Potenzialanalyse und Bewerbungshilfe im Bronze-Paket bis hin zur umfassenden Karriereplanung und
Netzwerkarbeit im Gold-Paket decken wir alle wesentlichen Aspekte eines erfolgreichen Neustarts ab. Jedes Paket verbindet professionelle Beratung mit persönlicher Betreuung, um Ihre Mitarbeitenden optimal auf ihre nächste berufliche Herausforderung vorzubereiten. Gemeinsam finden wir die passende Lösung für Ihre Situation und Ihr Budget.
Kosten sparen:
Förderung durch Agentur für Arbeit möglich.
Konflikte reduzieren:
Transparente und faire Trennungsprozesse.
Image sichern:
Zeigen Sie soziale Verantwortung.
Motivation erhalten:
Stärken Sie Loyalität und Vertrauen.
„Dank Adima Bildung konnten wir unsere Mitarbeitenden in eine positive Zukunft begleiten und unser Arbeitsklima bewahren.“
Zitat eines von uns betreuten Unternehmens.
Ihr Mehrwert durch professionelle Outplacement-Unterstützung.
Zeitersparnis:
Experten kümmern sich um jeden Schritt.
Effizienz:
Direkter Zugang zu Arbeitsmarktdaten und Netzwerken.
Fokus:
Sie konzentrieren sich auf Ihr Kerngeschäft.
Sicherheit:
Zertifizierte Qualität nach AZAV-Standards.
